«Από τότε που ανέλαβε η κυβέρνηση Μητσοτάκη έχουν απολυθεί 1.000 δημόσιοι υπάλληλοι με αποφάσεις των Πειθαρχικών Συμβουλίων γιατί δεν μπορούσαν να ανταποκριθούν στα καθήκοντά τους ή προέβαιναν σε βλαπτικές ενέργειες για τη δημόσια διοίκηση», σημείωσε o αντιπρόεδρος της κυβέρνησης, Kωστής Χατζηδάκης, με συνέντευξη του στην κρατική τηλεόραση. Ο κ Χατζηδάκης με την συγκεκριμένη αναφορά επιδιώκει να καλλιεργήσει το έδαφος των απολύσεων στο δημόσιο τομέα που προανήγγειλε ο πρωθυπουργός μέσω της αξιολόγησης και της άρσης της μονιμότητας των δημοσίων υπαλλήλων.
Σε αυτό το πλαίσιο μιλώντας για την άρση μονιμότητας στο Δημόσιο και την αξιολόγηση των δημοσίων υπαλλήλων ο Kωστής Χατζηδάκης, ανέφερε ότι «κανείς δεν θέλει να λειτουργήσει τιμωρητικά». Παράλληλα τόνισε ότι «υπάρχει το θέμα της αξιοκρατίας, της αξιολόγησης και της λογοδοσίας» ενώ στην κυβέρνηση γνωρίζουν το πώς πρέπει να λειτουργεί καλύτερα το Δημόσιο.
Υποστηρίζοντας ότι «δεν είναι θέμα ιδεοληψίας» αναφέρθηκε και στην αξιολόγηση που γινόταν επί ΣΥΡΙΖΑ λέγοντας ότι δεν γνωρίζει εάν ήταν αντικειμενική καθώς «το 97% των υπαλλήλων έβγαιναν άριστοι».
Όπως είπε, «όλοι όσοι είμαστε στο δημόσιο, είτε είμαστε υπουργοί είτε απλώς δημόσιοι υπάλληλοι, είμαστε υπηρέτες της κοινωνίας. Επομένως, αυτό θα πρέπει να αντανακλάται και στην καθημερινή λειτουργία της κυβέρνησης και της δημόσιας διοίκησης». Σύμφωνα με τον αντιπρόεδρο της κυβέρνησης, σε πολλά ευρωπαϊκά κράτη η μονιμότητα δεν ισχύει με σκοπό να έχεις πάντοτε μια δημόσια διοίκηση σε εγρήγορση.
Όσον αφορά τις ανησυχίες για το εάν θα είναι αντικειμενική η αξιολόγηση των δημοσίων υπαλλήλων σημείωσε ότι «θα υπάρχουν κανόνες και συγκεκριμένοι άξονες πάνω στους οποίους οι άνθρωποι θα αξιολογούνται». Μιλώντας για το υπουργείο Εσωτερικών, όπου ήδη λειτουργεί στην πράξη η αξιολόγηση, τόνισε ότι οι εργαζόμενοι σε αυτό γνωρίζουν ότι γίνεται με εγγυήσεις αξιοκρατίας.
Παράλληλα έριξε και το «τυράκι της διεύρυνσης των μπόνους το Δημόσιο και ανέφερε: «Έχει ξεκινήσει το υπουργείο Εσωτερικών την προσπάθεια για μια ουσιαστική αξιολόγηση. Όσοι πράγματι παίρνουν υψηλή βαθμολογία επιβραβεύονται με μπόνους απόδοσης τα οποία θα διευρυνθούν αλλά θα στηρίζονται σε κανονικές αξιολογήσεις».
Παράλληλα ο κ. Χατζηδάκης τόνισε ότι η κυβέρνηση δεν σταματά στην αξιολόγηση των υπαλλήλων αλλά προχωρά και σε άλλες πρωτοβουλίες, όπως το ερωτηματολόγιο αξιολόγησης της δημόσιας διοίκησης. Σύμφωνα με τον κ. Χατζηδάκη θα ακολουθήσει μια πρωτοβουλία στο χώρο της υγείας όπου οι ασθενείς προαιρετικά θα μπορούν να αξιολογούν τις υπηρεσίες που τους προσφέρθηκαν. «Θα πάμε πιο βαθιά την αξιολόγηση στο χώρο της παιδείας και όλο αυτό έρχεται και συνδέεται με αυτό που ανακοίνωσε ο πρωθυπουργός στο πλαίσιο της συνταγματικής αναθεώρησης», πρόσθεσε.
«Αλίμονο αν γίνουμε οπαδοί της ακινησίας. Παίρνουμε πρωτοβουλίες σε πολλά και διαφορετικά επίπεδα. Στην οικονομία, στην παιδεία, στην υγεία, στη δημόσια διοίκηση» επισήμανε.
aftodioikisi.gr
