ΚΕΝΤΡΙΚΗ 3

Σύμφωνα με ενημέρωση κατοίκων της Κω, έντονες αντιδράσεις έχει προκαλέσει η προσπάθεια μετακίνησης λαθρομεταναστών στο νησί τους. Μας μετέφεραν οι ως άνω ότι το νέο Ευρωπαϊκό Σύμφωνο για τη Μετανάστευση και το Άσυλο που θα αρχίσει να εφαρμόζεται από τις 12 Ιουνίου βρίσκει αντιμέτωπη την πατρίδα μας με ένα διπλό κύμα πίεσης αφενός τις δεκάδες χιλιάδες επιστροφές λαθρομεταναστών από τη Γερμανία και αφετέρου την επέκταση του νέου πυκνού μεταναστευτικού διαδρόμου Λιβύη - Κρήτη προς Κω και Λέρο με το επιχείρημα ότι τα δύο αυτά νησιά έχουν «έτοιμες» δομές για τη νέα εποχή του ευρωπαϊκού ασύλου. Θεωρούν οι ως άνω ότι η εποχή του γερμανικού “welcome” τελειώνει οριστικά και ο λογαριασμός επιστρέφει στον ευρωπαϊκό Νότο, καθώς η Ε.Ε. αναζητά σήμερα τρόπους «αποθήκευσης» των πλεοναζόντων και να τους στείλει, όχι από κει που ήρθαν αλλά από κει που μπήκαν στον ευρωπαϊκό «παράδεισο». Καταγγέλλουν οι ως άνω ότι αυτό που παρουσιάζεται ως τεχνική επιλογή έχει σοβαρές κοινωνικές και γεωπολιτικές διαστάσεις. Στην περίπτωση της Κω ειδικά, η δημιουργία ή επέκταση μεταναστευτικής δομής θεωρείται από τους κατοίκους του νησιού τους εξαιρετικά προβληματική. Όχι μόνο λόγω του μικρού μεγέθους του νησιού και της εξάρτησής του από τον τουρισμό αλλά και λόγω της ύπαρξης μουσουλμανικής μειονότητας στο νησί και μιας ήδη ευαίσθητης κοινωνικής ισορροπίας. Η συνεχής άφιξη νέων μουσουλμανικών πληθυσμών προκαλεί βάσιμες ανησυχίες ότι μπορεί να δημιουργήσει νέες πιέσεις και νέες ισορροπίες σε ένα ιδιαίτερα ευαίσθητο περιβάλλον. Ζητούν οι ως άνω από την Πολιτεία και τους αρμοδίους φορείς να μην επιτρέψουν την μετατροπή του νησιού τους σε «αποθήκη» λαθρομεταναστών.Με δεδομένα όλα τα παραπάνω,Ερωτώνται οι κ. κ. Υπουργοί:Σε ποιες ενέργειες προτίθεστε να προβείτε, ώστε να μην μετατραπούν τα νησιά της Κω και Λέρου σε «αποθήκη» λαθρομεταναστών;Ο ερωτών ΒουλευτήςΒΕΛΟΠΟΥΛΟΣ ΚΥΡΙΑΚΟΣ

Με μεγάλη επιτυχία και σε ένα κλίμα χαράς, συγκίνησης και γιορτινής διάθεσης, το 6ο Δημοτικό Σχολείο Κω διοργάνωσε το απόγευμα της Τετάρτης, μία υπέροχη καλοκαιρινή γιορτή για την ολοκλήρωση της σχολικής χρονιάς.Μαθητές, εκπαιδευτικοί, γονείς και συγγενείς συγκεντρώθηκαν στον χώρο του σχολείου για να γιορτάσουν το τέλος μιας δημιουργικής και γεμάτης εμπειρίες σχολικής χρονιάς. Τα παιδιά παρουσίασαν θεατρικά δρώμενα, χορευτικά και μουσικά προγράμματα, χαρίζοντας όμορφες στιγμές και πολλά χαμόγελα στους παρευρισκόμενους.Οι θεατές χειροκρότησαν θερμά τις προσπάθειες των παιδιών και των εκπαιδευτικών, οι οποίοι εργάστηκαν με μεράκι για την επιτυχία της γιορτής.Η βραδιά ολοκληρώθηκε μέσα σε ένα ιδιαίτερα συγκινητικό κλίμα, με ευχές για ένα όμορφο και ξέγνοιαστο καλοκαίρι και ανανεωμένο ραντεβού για τη νέα σχολική χρονιά. Η καλοκαιρινή γιορτή του 6ου Δημοτικού Σχολείου Κω αποτέλεσε μια όμορφη ευκαιρία για όλους να αποχαιρετήσουν τη σχολική χρονιά με τον καλύτερο τρόπο.

Η πρόσφατη προκήρυξη από το Υπουργείο Εθνικής Οικονομίας και Οικονομικών αναμένεται να φέρει θετικές εξελίξεις για τους δημόσιους υπαλλήλους. Σύμφωνα με το άρθρο 53 του πολυνομοσχεδίου που βρίσκεται σε δημόσια διαβούλευση, περίπου 10.000 υπάλληλοι 17 διαφορετικών υπηρεσιών θα μπορούν να λάβουν αύξηση έως 300 ευρώ, εφόσον έχουν διοριστεί ή μεταταχθεί μετά την 1η Απριλίου 2023.Ποιοι Εντάσσονται στη Χορήγηση της Προσωπικής ΔιαφοράςΜε τη νέα διάταξη, η χορήγηση της «προσωπικής διαφοράς» επεκτείνεται στους υπαλλήλους που δεν την είχαν λάβει λόγω του νόμου 4354/2015. Οι υπάλληλοι θα λάβουν αυτή την αύξηση με πλαφόν τα 300 ευρώ το μήνα. Αυτή η ρύθμιση αφορά υπηρεσίες όπως:1. Υπουργείο Εθνικής Οικονομίας και Εποπτευόμενα ΝΠΔΔ2. Γενική Γραμματεία Πληροφοριακών Συστημάτων3. Επιτροπή Κεφαλαιαγοράς4. Ελληνικό Δημοσιονομικό Συμβούλιο5. Ελληνική Στατιστική Αρχή6. Εθνικός Οργανισμός Φαρμάκων (ΕΟΦ)7. Υπουργείο Ανάπτυξης και Επενδύσεων8. Ελεγκτικό Συνέδριο (Διοικητικό Προσωπικό)9. Νομικό Συμβούλιο του Κράτους (Διοικητικό Προσωπικό)10. Ανεξάρτητες αρχές όπως η Εθνική Επιτροπή ΤηλεπικοινωνιώνΟι Σημαντικές Μισθολογικές ΑνισότητεςΑν και αυτή η ρύθμιση αναμένεται να βελτιώσει τις αποδοχές ενός μεγάλου αριθμού υπαλλήλων, υπάρχουν ανησυχίες σχετικά με τις μισθολογικές ανισότητες που συνεχίζουν να υφίστανται. Οι υπάλληλοι που διορίστηκαν ή μεταταχθήκαν πριν από την 1η Απριλίου 2023 δεν θα δικαιούνται την προσαύξηση αυτή, κάτι που προκαλεί διαμαρτυρίες και ενστάσεις από τους συναδέλφους τους.Αυτή η κατάσταση δημιουργεί μια διάσταση αδικίας, καθώς οι νέοι υπάλληλοι θα λαμβάνουν την προσαύξηση των 300 ευρώ, ενώ οι παλαιότεροι θα παραμένουν με τις προηγούμενες μισθοδοσίες τους. Όπως αναφέρεται, οι δημόσιοι υπάλληλοι που είδαν τις αποδοχές τους να μειώνονται λόγω των νόμων του 2015, τώρα βλέπουν να διατηρούνται μισθολογικές διαφορές που δεν έχουν λυθεί.Σημειώσεις για τις Προσωπικές ΔιαφορέςΣύμφωνα με τον νόμο 4354/2015, οι υπάλληλοι που κατέχουν προσωπική διαφορά θα δουν αυτές τις διαφορές να υπολογίζονται διαφορετικά για τις μελλοντικές τους αυξήσεις. Η νέα ρύθμιση επιτρέπει τη σταδιακή μείωση της προσωπικής διαφοράς μόνο εάν οι νέες αποδοχές τους υπερβούν τα 300 ευρώ. Αυτό σημαίνει ότι η κατάσταση μπορεί να βελτιωθεί μελλοντικά, αλλά οι υπάλληλοι θα εξακολουθούν να υφίστανται τις επιπτώσεις των προηγούμενων νόμων.tornosnews.gr